Elżbieta Reda

Mam doświadczenie w projektowaniu, przygotowywaniu oraz dostarczaniu projektów rozwoju kompetencji biznesowych oraz osobistych, ze szczególnym uwzględnieniem kompetencji przywódczych, menedżerskich i sprzedażowych.

W pracy menedżera, a następnie trenera poznałam i doskonaliłam różne formy rozwoju potencjału ludzkiego. To pomogło mi odkryć coaching jako narzędzie zwiększające efektywność człowieka, szczególnie w sytuacji, gdy tradycyjne metody przestają być skuteczne.

Jestem współautorką książki „Psychologia w coachingu, czyli o tym jak uczynić proces efektywnym” (Bydgoszcz 2017).

 

trener

coach

manager

 

Doświadczenie zawodowe

Jestem konsultantem, trenerem i coachem, a przede wszystkim praktykiem biznesu (branża FMCG, medyczna, doradcza i szkoleniowa); związana z ekonomią społeczną oraz rozwojem organizacji i ich pracowników. Mam doświadczenie poparte sukcesami w zarządzaniu dużymi organizacjami i małymi zespołami. Zarządzałam pionem marketingu, sprzedaży i obsługi klienta, przeprowadziłam organizacje przez różne etapy rozwoju rynku i firmy. W efektywnym wspieraniu moich klientów w biznesie pomaga mi moje doświadczenie trenerskie oraz praktyczna znajomość specyfiki pracy zarówno w międzynarodowej korporacji jak i małej firmie doradczej.

W spółce 4ES Non Profit zajmuję się coachingiem, szkoleniami i doradztwem dla podmiotów ekonomii społecznej. W projekcie „Model franczyzy usług społecznych –  opieka ze smakiem” odpowiadam ze budowanie wizerunku modelu franczyzy społęcznej.

Jako kluczowy doradca biznesowy, w Ośrodku Wsparcia Ekonomii Społecznej, wspierałam Przedsiębiorstwa Społeczne oraz Podmioty Ekonomii Społecznej, pomagając im w rozwoju działalności gospodarczej, ukierunkowaniu na nowe wyzwania rynkowe oraz przeprowadzaniu przez zewnętrzne i wewnętrzne zmiany organizacyjne.

W projekcie „Staże i praktyki drogą do kariery” prowadzonym przez Izbę Przemysłowo – Handlową w Toruniu oraz KPOP LEWIATAN, przygotowałam 100 osób – pracowników firm rożnych branż – do pełnienia roli opiekunów praktykantów/ stażystów i pomogła im stać się mentorami dla młodych ludzi zaczynających swoją drogę zawodową.

Współtworzyłam i prowadziłam warsztaty Employer Branding dla Santander Universidades (Bank BZ WBK).

Jako ekspert koordynator, organizowałam pracę ekspertów oraz komunikację z klientami w projekcie doradczym dla 20 firm z branży medycznej, realizowanym przez KPOP LEWIATAN („Branża medyczna siłą regionu kujawsko-pomorskiego”).

Uczestniczyłam w projektach szkoleniowych dla Ergo Hestia, ATOS, Alcatel Lucent, DIOR, Hiestand Polska, PKN Orlen, Raben, Luxmed, ROYAL UNIBREW Polska, KGHM Polska Miedź, Polfarma, ING Nationale Nederlanden, De Lage Landen Leasing Polska, ATLAS COPCO, HOOP Polska.

Przez 10 lat pracowałam na rzecz rozwoju marek i organizacji firmy w Toruńskich Zakładach Materiałów Opatrunkowych SA (TZMO SA). Główne osiągnięcia to:

– Zbudowanie struktury sprzedaży rynku detalicznego – wyroby BELLA i HAPPY;
– Zbudowanie struktury sprzedaży rynku medycznego – wyroby MATOPAT i SENI;
– Restrukturyzacja spółek Grupy TZMO na rynku polskim i na rynkach zagranicznych.

Wykształcenie

2012 – 2013

Wyższa Szkoła Bankowa w Toruniu

Studia podyplomowe, kierunek – Coaching systemowy

2005 – 2006

Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu

Trzysemestralne Studium Pedagogiczne, uzyskane kwalifikacje pedagogiczne

2002 – 2003

Szkoła Wyższa Psychologii Społecznej w Warszawie

Studia Podyplomowe, kierunek – Psychologia Klienta w Marketingu Usług

1985 – 1991

Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu

Studia magisterskie na Wydziale Nauk Ekonomicznych, uzyskany tytuł – magister ekonomii

Siłę i energię do działania daje mi ciągły rozwój zawodowy i osobisty.

Chętnie dzielę się własnym doświadczeniem,
ale także uczę się oraz wzbogacam swoją wiedzę
doświadczeniami i opiniami innych.

TCM Elżbieta Reda Spółka Jawna
Ul. Szosa Chełmińska 234/42
87-100 Toruń
tel. 697-483-985
elzbieta.reda@t-c-m.com.pl

© 2020 Elżbieta Reda